AMAÇ 01
%0
Halkımızın sağlık ve huzurunu gözeterek, Mevcut kanunlar çerçevesinde, etkin denetim mekanizması oluşturmak, çağdaş ve güvenli bir kent olma yolunda, vatandaşlarımıza kaliteli, şeffaf ve kesintisiz hizmet sunmak
HEDEF 1.6
Zabıta Personelini hizmet içi eğitime tabii tutmak, İdari işlemleri etkin bir şekilde yürütmek
Sorumlu birim
Zabıta Müdürlüğü
İşbirliği Yapacak Birim(ler)
İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü
Riskler
- Personelin Eğitime Katılma Oranının Düşük Olması
- İş Yoğunluğundan Dolayı İstenilen Verimin Alınamaması
- Personelin Eğitimleri Ciddiye Almaması
Maliyet Tahmini
1.110.739,89 ₺
Kesin Bütçe
1.110.739,89 ₺
Tespitler
- Yetkin Personel Eksikliği
- Mevzuat Konusunda Bilgi Eksikliği
- Personelde Zihinsel Yorgunluk Oluşması
İhtiyaçlar
- Zabıta Personelini İlgilendiren Tüm Eğitimlerin Alınması
- Personelin Başarısının Teşvik ve Taktir Edilmesi
- Personelin Moral Motivasyon Açısından Desteklenmesi
Faaliyet ve Projeler
Personelin Eğitime Katılımının İdare Tarafından Teşvik Edilmesi
Ödül Sisteminin İşler Hale Getirilmesi
Ayın Personeli Sistemine Geçilmesi
Eğitimlere En Üst Seviyede Katılım Sağlanması